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            公司行政經理職責

            時間:2022-08-14

            平時在尋找崗位職責過程中,可能會需要到公司行政經理職責,希望能讓您節省時間起到了幫助的作用。

            公司行政經理職責

            1、公司行政經理職責

            1、公司統籌會議活動、辦公環境管理、日常采購、公務接待、固定資產及車輛管理、倉儲及禮品庫管理等各類行政工作;

            2、負責公司行政費用的預算與管理;

            3、負責行政管理體系、資產體系搭建與維護;

            4、負責辦公室的籌建或租賃,新辦公室裝修事宜統籌跟進;

            5、負責企業文化建設與型團隊活動籌辦協助;

            6、高效完成上級領導交代的其他工作,能培養與帶領團隊新人。

            2、行政經理職責描述

            組織制定和策劃人事行政整體戰略規劃和組織規劃體系;

            持續改進并完善保安,消防,保潔,班車,餐飲等行政管理體系(包括外包人事相關制度);

            擬訂相關預算,監督控制預算的執行;

            組織和推動倉庫文化建設,維護倉庫與政府部門等的外部關系;

            有效推動后勤及外包人員的EHS管理;

            定期組織后勤工作員會會議和員工參與的行政審核,總結行政工作狀況,并向倉庫匯報;

            3、人事行政經理職責

            1、負責招聘工作,負責辦理員工的入職、調動、離職等相關人事手續、檔案管理。

            2、負責參與及擬定公司薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及員工績效管理體系,并組織實施。

            3、 負責組織實施各部門員工績效考核方案,并組織考核過程中的監督和指導;

            4、 負責組織匯總各部門員工績效考核結果,并對員工績效考核結果進行分析,編制總結報告,并提出各部門績效改進建議;

            5、 負責定期組織團隊培訓、考核、團建等方面活動;

            6、 負責參與員工手冊制定,和員工崗位職責說明書制定及新員工的培訓制度和人力資源部工作流程。

            7、領導安排的其他工作。

            4、行政管理經理職責

            1、負責公司和本部門年度工作計劃的編制、分解、執行。

            2. 負責公司及部門的工作總結,公司相關會議文稿的撰寫和會議紀要的整理。

            3. 負責公司各類相關數據的分析,對管理服務中心(管理處)目標責任人的經營管理考核。

            4. 負責公司榮譽稱號(文明單位、著名商標、上海名牌等)的創建和保持。

            5. 負責公司法務工作的協調。參與公司對外聯絡、危機公關的處置。

            6. 負責公司信息化發展的長期戰略規劃,制定公司年度信息化建設工作計劃。

            7. 負責公司知識庫、信息庫的建立和更新,公司視覺形象系統的建立與完善。

            5、銷售行政經理職責

            1.參與制定銷售部門組織架構,人力配置,銷售薪酬以及激勵活動制度制訂。

            2.建設和完善銷售部門,人員管理制度和體系。統籌負責銷售部門日常人員工作和實施。

            3.協助銷售總監制定銷售部門工作目標,工作計劃,對工作結果進行檢查和評估。

            4.協助銷售總監跨部門進行工作溝通和集團內業務管理和推進落地工作。

            5.完成公司交辦其他工作事項

            6、物業行政經理職責

            1、 完成公司行政條線管理規劃,協調各部門關系,積極配合做好內部管理工作;

            2、 統籌管理公司固定資產、工商管理、公共關系管理、檔案管理、后勤管理等業務;

            3、 具有合理調配費用管控意識,對各類費用進行系統性分析和總結,并提出優化方案;

            4、維護公司各項規章制度的,執行與追蹤,負責公司各項規章制度的完善、推行;

            5、了解勞動法相關法規,熟悉人力資源招聘、培訓及薪酬版塊,能高效組建項目團隊;

            6、熟悉固定資產管理,采購及招投標流程。

            7、公司行政經理職責

            1、負責組織集團制度流程建設工作;

            2、負責行政運營機制和規則的梳理與落地,制定和實施各項規章制度、流程;

            3、負責企業運營相關工作規劃、報告、總結、通知等各類公文函件的擬定;

            4、負責集團重要會議的組織實施、紀要整理和指令跟蹤落實;

            5、協助部門負責人制定部門年度工作計劃與部門預算;

            6、完成領導交辦的其他事項。

            8、公司行政經理職責

            1、公司統籌會議活動、辦公環境管理、日常采購、公務接待、固定資產及車輛管理、倉儲及禮品庫管理等各類行政工作;

            2、負責公司行政費用的預算與管理;

            3、負責行政管理體系、資產體系搭建與維護;

            4、負責辦公室的籌建或租賃,新辦公室裝修事宜統籌跟進;

            5、負責企業文化建設與型團隊活動籌辦協助;

            6、高效完成上級領導交代的其他工作,能培養與帶領團隊新人。

            9、公司行政經理職責

            1、協助CEO完成公司行政事務工作及行政部門內部日常事務工作。

            2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理。

            3、各項規章制度監督與執行。

            4、會務安排:做好會前行政事項準備

            5、負責公司快件及傳真的收發及傳遞。

            6、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作。

            7、做好文書起草、公文制定、文件收發等工作。

            8、公司集體活動組織與安排,節假日慰問等。

            10、公司行政經理職責

            1.團隊行政事物處理

            2.人力資源招聘

            3.團隊活動組織執行

            4.團隊員工過程跟蹤回

            5.協助處理其他事物。

            11、行政經理職責內容

            1、負責公司整體后勤工作((含辦公室管理、車輛管理、印章管理、會務組織、重要接待等),建立完善后勤保障服務體系,促進公司后勤服務工作健康發展;

            2、負責編制和組織實施公司后勤工作計劃、措施和規章制度,并監督檢查工作落實情況;

            3、負責編制公司經費年度預算,進行年度決算,主管公司預算資金籌集的規范管理和專項使用,進行會計核算;

            4,負責保障公司各類會議的組織順利進行(含會議場地布置、商務接待、用餐安排等)。

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